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镍元素对不锈钢的影响(A)


更新时间:2022-08-01  


  新海南客户端、南海网、南国都市报7月29日消息(记者 党朝峰)今年7月-9月份,为了围绕深化产业工人队伍建设改革,结合开展“能力提升建设年”暨深化拓展“查破促”活动,海南省总工会、省人力资源和社会保障厅、省交通运输厅、省住房和城乡建设厅、省国有资产监督管理委员会联合举办2022年海南省职工职业技能竞赛。

  29日上午,2022年海南省职工职业技能竞赛新闻发布会召开。会上介绍,作为2022年海南省行业职业技能大赛的重要组成部分,本次职工职业技能竞赛将积极发挥技能竞赛的引领和导向作用,为广大职工提供展示技能、提升素质、成长成才的重要平台,团结动员广大产业工人解放思想、开拓创新、团结奋斗、攻坚克难,为加快建设具有世界影响力的自由贸易港建功立业。

  今年的职工职业技能竞赛将以线上开幕形式启动竞赛活动,比赛时间从7月底持续到9月份,包含了工业制造板块、交通运输板块、现代服务板块、建筑行业板块、特色行业板块5大板块共30个竞赛职业(工种)。

  工业制造板块包括设备点检员(过程控制系统点检员)、发电集控值班员、化学检验员、信息通信网络终端维修员、涂装工(涂料涂覆工)、汽车维修工(汽车车身整形修复工)、继电保护员、核反应堆核级机械设备检修工(核安全级阀门检修工)、防人因失误综合技能竞赛、铁路电力线路工、铁路桥隧工、石油开采工(海洋油气操作工)、仪器仪表维修工等13个工种;交通运输板块包括调车长、货运值班员、客运船舶驾驶员、客运值班员、内燃机车司机、货车检车员、道路货运汽车驾驶员(货运汽车司机)等7个工种;现代服务板块包括糕点面包烘焙工(西式糕点制作工)、糕点面包烘焙工(面包制作工)、保育师等3个工种;建筑行业板块包括手工木工(木模板施工)、架子工等2个工种;工艺美术板块包括贵金属首饰与宝玉石检测员(宝石检测员)、贵金属首饰与宝玉石检测员(玉石检测员)、贵金属首饰与宝玉石检测员(有机宝石检测员)、宝石琢磨工、工艺美术品设计师等5个工种。其中,石油开采工(海洋油气操作工)、设备点检员(过程控制系统点检员)、发电集控值班员等工种首次被纳入职工职业技能竞赛范围,更多工种的优秀职工得到了同台竞技、一展所长的舞台。

  今年的职工职业技能竞赛面向全省广大职工,参赛人员为在海南省内生活、工作满1年以上、年龄满16周岁以上、法定退休年龄内的一线在职职工。具体参赛条件、报名方式、比赛时间和地点分别按比赛项目实施方案执行。其中,参加第一届全国技能大赛的获奖选手、2021年省级职业技能大赛一等奖获得者,已获得“全国技术能手”称号的人员不能以选手身份参加本次竞赛;具有全日制学籍的在校创业学生不得以职工身份参赛。

  竞赛采取实际操作考核和理论知识考试方式进行,本次职工职业技能竞赛以《国家职业技能标准》为基础,原则上按照国家职业(技能)标准高级工及以上组织命题,并适当增加新知识、新技术、新工艺和新设备等方面内容。实际操作考核和理论知识考试满分均为100分,两项均达到60分为合格。成绩权重设定原则上为8:2,按照“实操技能成绩×80%+理论知识成绩×20%”计算综合成绩。根据综合成绩确定排名和奖项。选手排名原则上不并列。团体赛根据赛项实施方案评定综合成绩。

  为充分发挥职业技能竞赛在构建产业工人技能形成体系和创新产业工人发展制度方面的积极作用,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神,引导广大产业工人通过技能竞赛的形式深入交流、钻研技术、提升水平,根据《海南省职业技能竞赛管理暂行办法》有关规定,今年的职工职业技能竞赛将进一步加强奖励激励机制。

  本次职工职业技能竞赛设置了金、银、铜、优胜奖以外,还设置了优秀组织奖、优秀工作人员、优秀指导老师(教练)等奖项。对荣获金、银、铜奖的选手,分别给予8000元、5000元、3000元奖金奖励。

  同时,首次授予“海南省技术能手”称号。对获得各职业(工种)决赛前3名(双人赛前2名,三人以上团队赛第1名)且为职工身份的选手,授予“海南省技术能手”称号,已授予“海南省技术能手”称号的选手,不再重复授予。晋升职业资格或职业技能等级。对实际操作考核和理论知识考试合格,通过竞赛荣获金、银、铜奖和优胜奖的选手分别晋升三级至一级不等的职业资格或职业技能等级。优先推荐参加“海南省五一劳动奖章”评选。对各职业(工种)赛项个人赛金奖且为职工身份的选手,符合海南省五一劳动奖章推荐评选条件的,按推荐程序优先推荐参加海南省五一劳动奖章评选活动。